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Se préparer à accueillir un nouvel associé

Vous voulez…


  • Mesurer les effets du départ d'un associé
  • Clarifier le nouveau projet
  • Se préparer à la recherche et à l'accueil d'un nouvel associé

Au programme


  • Les éléments de la réussite humaine en société
  • Les valeurs et projets communs, une place pour chacun, prise de décisions
  • Avantages et contraintes de la vie sociétaire.
  • Réorganisation de l'exploitation pour travailler seul ou avec un salarié
  • Les tâches et responsabilités que chacun veut conserver, faire, ou à négocier
  • Objectifs et logiques de développement, organisation du travail et du temps libre
  • les marges de négociations possibles
  • La prise en compte des attentes des jeunes qui veulent s'installer
  • Les démarches pour trouver un associé
  • Témoignages d'associés de GAEC qui ont été confrontés à cette situation
  • RDI, écoles, anciens stagiaires, contrats de qualification etc...


Méthodes pédagogiques


La formation repose sur l’expérience et les projets des participants alternant apports, travaux de groupes et échanges. Témoignages d’associés de GAEC ayant réussit l’accueil d’un nouvel associé.


Intervenants


  • Marie-Claude HEMEURY Conseillère en Transmission
  • Conseiller de l’ADASEA
  • Associés de GAEC


Modalités pratiques


  • Dates : 4 et 11 février 2010
  • Lieu : selon inscriptions
  • Tarif : 135 € par société
  • Horaires : 9 h 45 - 17 h 30


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